Постановление от 17.04.2015 № 204 Об утверждении порядка уведомления муниципальными служащими администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе
04024463
АДМИНИСТРАЦИЯ
АЛЕКСЕЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
от 17.04.2015 № 204
Об утверждении порядка уведомления муниципальными служащими администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», в целях предотвращения конфликта интересов на муниципальной службе администрация Алексеевского муниципального района, п о с т а н о в л я ю:
1. Утвердить Порядок уведомления муниципальными служащими администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе (Приложение).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и подлежит размещению на официальном сайте Алексеевского муниципального района Волгоградской области.
Глава администрации Алексеевского
муниципального района И.М.Свинухов
Согласовано: Зам.главы администрации
Юрист
Исп.: М.А.Торопылина
тм-15
Разослано: в дело-2, начальникам отделов-12, редакция-1.
Приложение
УТВЕРЖДЕН:
постановлением главы администрации
Алексеевского муниципального района
от 17.04.2015 № 204
ПОРЯДОК
уведомления муниципальными служащими администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области представителя нанимателя об иной оплачиваемой работе
1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», частью 2 статьи 11 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», с целью предотвращения конфликта интересов на муниципальной службе и устанавливает процедуру уведомления главы администрации Алексеевского муниципального района (далее - работодателя) о выполнении муниципальным служащим администрации Алексеевского муниципального района (далее - муниципальный служащий) иной оплачиваемой работы.
2. Выполнение муниципальным служащим иной регулярной оплачиваемой работы должно осуществляться в свободное от основной работы время в соответствии с требованиями трудового законодательства.
3. Муниципальный служащий, планирующий выполнять иную оплачиваемую работу, направляет работодателю уведомление в письменной форме (Приложение). Указанное уведомление должно быть направлено до начала выполнения иной оплачиваемой работы.
4. Предварительное уведомление о предстоящем выполнении иной оплачиваемой работы (далее - уведомление) должно содержать:
- наименование организации, в которой предполагается осуществлять иную оплачиваемую работу;
- наименование должности по иной оплачиваемой работе;
- предполагаемый график занятости.
5. Работодатель в бланке уведомления подтверждает, что выполнение муниципальным служащим иной оплачиваемой работы не приведет к возникновению конфликта интересов и предполагаемый график иной оплачиваемой работы не препятствует его исполнению должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы в течение установленной продолжительности служебного времени в рабочую неделю.
6. В случае если работодатель возражает против выполнения муниципальным служащим иной оплачиваемой работы, в бланке уведомления он обосновывает свое мнение о том, что иная оплачиваемая работа муниципального служащего может привести к конфликту интересов.
7. Предварительное уведомление муниципального служащего о выполнении иной оплачиваемой работы в течение трех дней направляется в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Алексеевского муниципального района Волгоградской области и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).
8. По итогам рассмотрения уведомления комиссия принимает одно из двух решений:
а) установить, что выполнение муниципальным служащим администрации Алексеевского муниципального района иной оплачиваемой работы не влечет возникновения конфликта интересов;
б) установить, что выполнение муниципальным служащим администрации Алексеевского муниципального района иной оплачиваемой работы приводит или может привести к конфликту интересов.
9. В случае изменения графика выполнения иной оплачиваемой работы, а также иных обстоятельств, связанных с выполнением такой работы, муниципальный служащий уведомляет работодателя о таких изменениях в соответствии с настоящим Порядком.
Приложение
к Порядку уведомления
муниципальными служащими
администрации Алексеевского
муниципального района
представителя нанимателя
об иной оплачиваемой работе
Главе Алексеевского
муниципального района
Волгоградской области
_____________________
УВЕДОМЛЕНИЕ
о выполнении муниципальным служащим администрации Алексеевского муниципального района иной оплачиваемой работы
В соответствии с пунктом 2 статьи 11 Федерального закона от 2 марта2007 года № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" я, __________________________________________________________________________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
намерен(а) с "__" _______________ 20__ г. по "__" _________________ 20__ г. заниматься иной оплачиваемой деятельностью, выполняя работу_______________________________________________________________
(по трудовому договору, гражданско-правовому договору)
в _____________________________________________________________________
(полное наименование организации)
Иная оплачиваемая работа будет выполняться в свободное от основной работы время и не повлечет за собой конфликт интересов
«____» _____________ 20__ г. _________________
(подпись)
Мнение работодателя ____________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________
"__" __________ 20__ г. ________________ _____________________________
(подпись) (Ф.И.О.)
Файл: Загрузить
Дизайн и изготовление сайта: группа компаний "ТВИМ"